Danke DO-HOWER!

Ein Monat Auszeit. Da fällt der Gang zurück ins Büro schwer. Denkt man. Noch nie starte ich motivierter.

Einmalig, fantastisch, grossartig. 4-Wochen bezahlte Auszeit. Zwei Wochen in Namibia und zwei auf einer privaten Safari in Botswana. Inklusive Victoria Falls und einer Tour im Okovango Delta. Nach einem Monat Auszeit zurück ins Büro… das muss echt hart sein. Nicht so in meinem Fall.

Zurück aus Afrika, waren das digitale wie auch das physische Postfach ordentlich gefüllt. Ganz oben lag ein Brief meines damaligen Chefs Daniel. Seine Schrift war unverkennbar. Gespannt öffnete ich den Umschlag. Was drin stand, haute mich um. Hier der original Wortlaut:

DANKE DO-HOWER!

Hi Ralph

Toll, dass ihr beide wieder gesund zurück seid. Die Zeit vergeht schnell ich weiss, doch die Eindrücke bleiben. An die werdet ihr euch wohl immer erinnern…

Ralph, ich möchte dir auf diesem Wege schon mal ein herliches Danekschön aussprechen. Während deiner Abwesenheit wurd so richtig klar, wie viel du für unsere Firma geleistet hast, respektive wie gut du deinen Bereich führst. Carole konnte in deinen Strukturen effizient arbeiten und hatte  zu jedem Zeitpunkt rasch die Übersicht und Kontrolle. Zudem habe ich mir drei Stunden Zeit genommen um alle “Ralph Hubacher Files” mal zu durchforsten. Ich war und bin beeindruckt von deiner Arbeit und hatte noch nie einen Mitarbeiter, der mehr aus seinem Job gemacht hat als du. Dein Potenzial ist noch gross und ich bin zuversichtlich, dass du bei uns oder anderswo noch viel erreichen wirst. Go get it!

Du kannst Carole gratulieren, denn sie hat in den 30 Tagen einen genialen Job gemacht. Ich bin sehr stolz auf sie, den dich zu vertreten ist nichts für Warmduscher…

Nebst tollen neuen Projekten, vielen positiven Perspektiven wartet trotz allem wohl auch etwas Arbeit auf dich 🙂

Arbeite dich in Ruhe ein, schaffe Übersicht und reiss den Laden wider an dich. Bei dir ist unser Business in besten Händen.

Bis bald und herzlichen Dank für alles.

Daniel

Ich war sprachlos und bin es noch heute, mehr als zehn Jahre später. Wer jetzt denkt, er hätte auch gerne einen solchen Vorgesetzten, darf sich zwei Fragen stellen:

• Bin ich selbst ein wertschätzender Chef?
• Bei welchem Teamkollegen bedanke ich mich bald schon für die tolle Arbeit?

Natürlich können Sie warten, bis Ihnen jemand den Start nach dem Urlaub versüsst. Ich empfehle Ihnen, den ersten Schritt zu machen und die Wertschätzungs-Messlatte in Ihrem Unternehmen selber zu setzen.

Ein fröhlicher Gruss

Ralph Hubacher